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SOFT SKILLS: POR QUE SÃO IMPRESCINDÍVEIS? 1ª EDIÇÃO - 4 HORAS | PRESENCIAL

Observação: Para inscrição Pessoa Jurídica, favor solicitar ficha de inscrição para o e-mail: qualificacao@senge.org.br

Parcele em até 06 x no cartão de crédito pessoa física.

 

Objetivos:

Já é realidade as inovações no mundo dos negócios, tanto tecnológicas quanto conceituais, e as constantes mudanças que estas geram. Não basta para o empreendedor, para a liderança, para o gestor, ter domínio das habilidades técnicas para lidar com estes e outros desafios. Novos tempos demandam novas competências.  Portanto, é indispensável focar nas características comportamentais, conhecidas como soft skills - competências socioemocionais - para otimizar os resultados dos negócios e ser um empreendedor e um líder de sucesso. Desta forma, gerando engajamento com seus colaboradores e maior empatia com seus clientes.

 

Público-alvo:

Profissionais líderes, empreendedores e gestores que tenham interesse de desenvolver seu autoconhecimento para se posicionarem melhor junto aos seus colaboradores buscando engajamento através da inteligência emocional e sendo mais empáticos diante de seus clientes.

 

Pré-requisito:

Formação superior completa ou em curso.

 

Programa:

  • O que são Habilidades (hard, soft, happiness skills);
  • Os padrões comportamentais aprendidos;
  • Como as habilidades são adquiridas;
  • Autoconhecimento & Perfil Comportamental;
  • Forças de Caráter & Habilidades Socioemocionais;
  • Talento / hábito / habilidade;
  • Falácia dos 21 dias;
  • Habilidades de pessoas extraordinárias;
  • Expansão de Consciência; 
  • Plano de Ação para mudança.

 

Instrutora:

Cleo Fischer é socióloga, especialista e pós-graduada em gestão de pessoas, especialista em gestão de varejo, com certificação internacional em personal e executive coach, formações em mentoria comportamental, orientação de carreira, liderança contemporânea, liderança feminina, inteligência emocional, FIB - Sistema Feliciência (felicidade no trabalho), neurociência da felicidade e psicologia social com foco em ODS (Objetivos do Desenvolvimento Sustentável). Atua como mentora comportamental e mentora de carreiras, bem como facilitadora em inteligência emocional e desenvolvimento de liderança para grupos, através de sua empresa: SINERGIA by Cleo Fischer.

 

Referencial Bibliográfico:

  • Goleman, Daniel. Inteligência Emocional – 1ª ed. – Rio de Janeiro, Editora Objetiva, 1995;
  • Chamine, Shirzad. Inteligência Positiva. Tradução Regiane Winarski. – 1ª ed. – Rio de Janeiro, Editora   Objetiva, 2013;
  • Victoria, Flora. Semeando Felicidade: psicologia positiva aplicada. São Paulo, SBCoaching  Editora, 2016;
  • Grant, Adam. Tradução Sérgio Rodrigues. São Paulo, Editora Sextante, 2017;
  • Seligman, Martin E. P. Felicidade Autêntica: use a psicologia positiva para alcançar todo seu potencial. Tradução Neuza Capelo. – 2ª ed. – Rio de Janeiro, Editora  Objetiva, 2019;
  • Ryan, M. Niemec. Intervenções com forças de caráter. São Paulo, Editora Hogrefe, 2019;
  • Furtado, Carla. Manual de Certificação Internacional Chief Happines Officer. Brasília, Instituto Feliciência, 2020;
  • Furtado, Carla. Feliciência: Felicidade e Trabalho na Era da Complexidade. São Paulo, Editora Actual, 2022.

 

 

inscriçoes abertas

falta
1
para o início

quando

Datas: 30/11/2022  e  06/12/2022.

Horário: 19h às 21h (aula presencial)

 

 

 

onde

SENGE-RS 

Av. Erico Veríssimo, 960 – Menino Deus – Porto Alegre/RS.

Estacionamento gratuito pela Rua Visconde do Herval

Profissionais

R$ 146,00

Sócio senge/rs

R$ 97,00

Estudantes

R$ 73,00

Sócio estudantes

R$ 48,00

Parceria

R$ 97,00
Portal Qualificação Senge-RS

Av. Érico Veríssimo, 960
Menino Deus - Porto Alegre/RS
CEP: 90160-180 - (51) 3230-1600